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Les compétences plutôt que les diplômes
Aujourd'hui, de nombreux employeurs recherchent des compétences, et pas seulement des diplômes.
D'ici 2022, le Forum économique mondial prévoit que près de la moitié des emplois nécessiteront des compétences technologiques.
Chaque année, 20 % des nouvelles recrues du site IBM ne sont pas titulaires d'un diplôme universitaire de quatre ans. Et ce chiffre ne cesse d'augmenter.
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