Dlaczego SkillsBuild?
Zapewnij swoim klientom dostęp do bezpłatnych, cyfrowych szkoleń zawodowych
Twoi uczniowie otrzymają dostęp do sprawdzonego nauczania dostosowanego do poszukiwanych zawodów technicznych i możliwości wykonania sensownej pracy projektowej, jednocześnie zdobywając certyfikaty, aby pokazać pracodawcom swoje osiągnięcia.
Dołącz do sieci liderów technologicznych
Ty i Twoi uczniowie uzyskacie dostęp do doradców, partnerów, specjalistów i pracodawców IBM, którzy pomagają osobom poszukującym pracy zdobywać umiejętności, doświadczenie i zatrudnienie.
Skorzystaj ze szkoleń i wsparcia dla swoich pracowników od IBM
IBM zapewnia szkolenia i wsparcie dla pracowników bez dodatkowych kosztów, aby pomóc Twojej organizacji jak najlepiej wykorzystać program SkillsBuild i platformę cyfrową.
IBM udoskonalił to innowacyjne wykorzystanie technologii w celu zwiększenia i udostępnienia możliwości uczenia się, odblokowując zrozumienie i dostęp do nowych technologii przez uczących się. W ramach jednej platformy, składającej się z czystych linii i zorganizowanej zawartości, Skillsbuild zapewnia Partnerom inteligentną analitykę, strategie osiągania skali i fantastyczną sieć wsparcia, aby osiągnąć pozytywne wdrożenie, zmieniając życie w procesie.”
Dobrze dopasowane partnerstwo
IBM SkillsBuild może być dobrym partnerem dla Ciebie, jeśli:
- Twoja organizacja specjalizuje się w rozwoju siły roboczej i oferuje programy ukierunkowane na pomoc dorosłym w znalezieniu pracy w dziedzinach technologicznych.
- Twoja organizacja jest połączona z pracodawcami i ekosystemami w Twojej społeczności, które zapewniają bezpośrednią ścieżkę do zatrudnienia w branży technologicznej.
- Twoja organizacja wspiera znaczną liczbę uczniów (1000+), którzy są zainteresowani karierą w branży technicznej i są gotowi do udziału w programie SkillsBuild.
- Twoja organizacja skupia się na pomocy dorosłym poszukującym pracy w społecznościach, które nie dysponują wystarczającymi zasobami.
Nasz program nauczania oparty jest na projektach
IBM SkillsBuild ma pomóc Twoim uczniom w zdobyciu umiejętności technicznych i zatrudnieniu.
01. Ocena umiejętności
Uczniowie biorą udział w bezpłatnej ocenie kariery, która pomaga im zdecydować o najlepszej ścieżce edukacyjnej.
02. Nauka
Uczniowie przechodzą przez ustrukturyzowaną naukę online dostosowaną do konkretnych ścieżek pracy, takich jak analityk danych, projektant, cyberbezpieczeństwo i inne.
03. Zdobądź cyfrowe referencje
Osoby uczące się mogą zdobywać uznawane w branży referencje związane z ukończonym kursem, przechodząc od szkoleń dla początkujących do bardziej zaawansowanych.
04. Praktyka
Uczniowie mogą uczestniczyć w nauce opartej na projektach, gdzie pracują w zespołach, aby rozwiązać rzeczywiste problemy i zdobyć umiejętności związane z konkretną ścieżką zawodową. Osoby poszukujące pracy mogą nawiązać kontakt z mentorami, którzy będą wspierać ich rozwój umiejętności i poszukiwanie pracy.
05. Złóż podanie o pracę
Osoby uczące się zdobywają umiejętności i referencje wymagane do nawiązania kontaktu z pracodawcami w swojej społeczności i zdobycia stanowisk początkowych, jednocześnie kontynuując podnoszenie kwalifikacji za pomocą programu SkillsBuild.
Gotowy do wprowadzenia nowych możliwości dla swoich uczniów bez żadnych kosztów?
Kliknij przycisk, aby wypełnić formularz rejestracyjny. Członek zespołu SkillsBuild skontaktuje się z przedstawicielem organizacji w ciągu maksymalnie 5 dni roboczych, aby wyjaśnić następne kroki.
Godne zaufania treści i technologie, za którymi stoją eksperci.