よくある質問 (FAQ)

IBM SkillsBuild プログラムについてご質問ですか?デジタル・クレデンシャルサポートへの連絡方法は?IBMにお任せください。

IBM SkillsBuild について

  • IBM SkillsBuild for High school students は、キャリア探求の段階にある学習者(13歳から18歳)を対象としています。最先端のテクノロジーや職場のスキルに関する無料のデジタル学習で、生徒がキャリア探求を始められるように設計されています。

  • IBM SkillsBuild for Adult は、近い将来の就職を目指す学習者(18 歳以上)を対象としています。特にエントリー・レベルの技術職の職務に焦点を当てた職務の準備と、当面の有意義な就職を支援するサポートを成人学習者に提供します。

  • IBM SkillsBuild ソフトウェア・ダウンロードは、IBM SkillsBuild プログラムの一要素で、学位を授与する認定学術機関の学習者および教育者が、学術機関における授業(教育および学習)および非商業的な研究目的で、選択した IBM 資産に無料でアクセスできるように設計されています。

  • IBMのパートナーである大学の学生は、デジタル資格を取得し、ソフトウェアにアクセスし、データサイエンス、人工知能、セキュリティなど多岐にわたる大学のゲスト講義のライブラリを探索することができます。また、リーナーは、IBMのボランティアによる専門的な会話、IBMソフトウェアへのアクセス、プロジェクトベースの学習(IBMテクノロジーを使用したラボなど、習得した学習を応用するための実践的な演習)を利用することができます。

に登録します。 IBM SkillsBuild

  • IBM SkillsBuild プログラムへの登録は、この Web サイトにある「登録する」または「学習を開始する」のコール・トゥ・アクション・ボタンをクリックすることで簡単に行うことができます。これらのボタンのいずれかをクリックすると、高校生、教育関係者、または成人の学習者であることを確認する画面が表示されます。

  • IBM SkillsBuild プログラムへの登録は、この Web サイトにある「登録する」または「学習を開始する」のコール・トゥ・アクション・ボタンをクリックすることで簡単に行うことができます。これらのボタンのいずれかをクリックすると、高校生、教育関係者、または成人の学習者であることを確認する画面が表示されます。

  • 各 IBM SkillsBuild プログラムは別個のものです。これらのプログラムのアカウントをお持ちで、別のプログラムにアクセスしたい場合は、別のアカウントを作成する必要があります。

  • はい!高校生を支援する団体のメインページ、こちら(https://skillsbuild.org/organizations-supporting-students)の手順に従ってください

  • 手続きの詳細については、求職者支援団体のメインページ https://skillsbuild.org/organizations-supporting-adult-learners をご覧ください

  • このプログラムは、学位を授与する認定教育機関のすべての現役学習者・教育者を対象としています。 参加には教育機関発行のEメールアドレスが必要です。

  • 以下の手順(https://github.com/academic-initiative/documentation/blob/main/academic-initiative/how-to/How-to-register-with-the-IBM-Academic-Initiative/readme.md)に従って、IBM SkillsBuild ソフトウェアのダウンロード登録を行います。

IBM SkillsBuild for Academia デジタル・クレデンシャル

  • 以前に取得したデジタル・クレデンシャルは変更されず、クレデンシャル取得者が共有できる。2023 年 2 月 12 日以降に取得したデジタル・クレデンシャルは、異なる外観を持つ。

  • すべてのデジタルクレデンシャルは、Credly Wallet で利用できるようになります。以前に未請求のデジタルクレデンシャルは引き続き請求でき、ソーシャルメディアで引き続き共有できます。

  • 新たに付与されるデジタル資格はすべて、IBM SkillsBuild のブランド、コース用語、およびビジュアル・フォーマットに統一されます。IBM SkillsBuild デジタル・クレデンシャルの取得に必要な基準、および達成されたスキルに変更はありません。

IBM SkillsBuild デジタル・クレデンシャル

  • IBM SkillsBuild のデジタル・クレデンシャルは、雇用主が個人の潜在能力を評価するために使用できる、きめ細かく検証された情報を含む安全な Web 対応クレデンシャルです。デジタル・クレデンシャルの要件には、オンライン学習活動、クイズまたは試験、アドバイザーのレビューを必要とする経験、あるいは面接を含めることができます。必要なアクティビティを完了し、クレデンシャルを受理すると、履歴書、LinkedIn、その他のソーシャルメディアへの成果の共有を選択できます。

  • Credly アカウントは、デジタルクレデンシャルを管理するリポジトリです。ここでは、クレデンシャルの請求(承認)、保存、および送信を行います。どのクレデンシャルを表示するかは、Credly アカウント設定で管理できます。デジタルクレデンシャルプログラムに参加するには、Credlyアカウントを作成する必要があります。クレデンシャルを受理または管理するには、Credly アカウントを作成またはサインインします。プロファイル設定で、IBM SkillsBuild アカウントで使用している電子メールアドレスが Credly アカウントに登録されていることを確認します。発行されたクレデンシャルに関するメールを受信するには、[User Transactional e-mail]をオンにします。IBM SkillsBuildのメールアドレスで既存のCredlyアカウントを登録している場合は、別のメールアドレスをアカウントに追加してプライマリにすることができます。
    Credly にはこちらからアクセスできます: https://www.credly.com/users/sign_in

  • デジタルクレデンシャルを承認すると、Credlyプロフィールから直接ダウンロードして印刷したり、さまざまなソーシャルアカウントで共有したりすることができます。Credlyプロフィールのダッシュボードに移動し、共有したいバッジをクリックし、ページ上部の共有ボタンをクリックします。注: CredlyからLinkedIn、Facebook、Twitterにクレデンシャルを共有するには、アカウントを認証する必要があります。

  • サポートチームがお手伝いします!skillsbuild.org/contact/にアクセスして、適切なサポートチームと連絡を取ってください。